一眼淘汰的简历

admin 2021年10月28日11:44:04
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在做简历过程中,九个特别容易犯的错误,我们大家赶紧去查一下,如果有这些错误在你的简历里,
那么你的简历大概率会被一眼淘汰。

第一个:简历多于一页A4纸简历,
简历啊,顾名思义是简单的经历介绍,如果说我们投递了一家公司,
那么我们要选一些适合于这个公司职位要求的一些经历,写到简历里面去体现自己的能力,
切记把所有的精力都堆到一个简历,让简历做的特别的冗长,特别。
复杂,这样的话会让你的简历显得非常杂乱无章。

第二个:错误选择的简历模板过于花哨。
如果说我们选择了一个特别花哨的简历模板,它会让我们的阅读者分析,
其实我们简历最重要的目的就是让我们的HR把他的注意力都集中到我们简历的内容上去,
看看我们的优势,而不是让他把精力和他的注意力全部都集中到我们花哨的模板。
所以说在模板选择一方面问题上简洁明了就可以了。

一眼淘汰的简历

第三个:联系方式没留正确简历上留的联系方式建议 留有两个电话、邮箱就足够了。

第四个:标题不够明显,
我们知道HR在看一份简历的时候,他的时间不会超过20秒,
那如果说我们的标题不够明显的,HR会在短时间看不到我们的标题,这样容易失去机会。
所以我们要把标题做的明显一些,不要把有限的展示自己的时间,
都让HR浪费在了寻找信息上。

第五个错误,在简历中大量使用一些模糊词汇,
我们在做简历的时候啊,一定要注意,尽量多的用数据去表现我们的工作内容以及工作成果,
像那种很好呀,较好呀,有很大提升这种模糊词汇,建议大家不要在简历当中去大量使用,
用数据去表现自己的工作成果以及自己的能力。对于简历方面来说,HR也会觉得你的简历有非常强的可信度。

一眼淘汰的简历

第六个错误,简历的重点不够突出。

我们把一些比较好的工作成果,以及我们希望面试官去提问的一些经历,尽量安排在简历的前三分之一部分,
让简历去引导HR和面试官,而不是让他成为我的求职过程当中的半小时。

第七个错误,使用word版本的简历,
因为每一个人的电脑系统,还有它的软件儿写的不太一样啊。如果说我们使用word版本的简历去投递或者去打印的时候,
很有可能在对方打开的时候做的格式乱的,这样对我们的求职是有非常大的影响。
所以建议大家word版的简历呢,全部都导出一份PDF的简历,这个简历去投递以及打印。

一眼淘汰的简历

第八个:投简历命名错误,
大部分公司呀,如果说要网上投递简历的话,他都会对简历的名称,有一个自己的要求,
那么如果说投递这类公司呢,我们要按照公司的要求去命名我们的简历,如果说投递过程当中公司没有硬性的要求,
简历都要写什的名字,建议大家简历的。至少要包含自己的姓名,包括自己的姓名以及投递的岗位名称。

第九个错误,发送简历的邮箱名称错误,
那么,在我们给HR或者给公司去投递简历的时候,建议大家尽量去用邮箱名称是自己全名的邮箱去投递,
尤其是如果你使用去QQ邮箱,大家一定要去自查一下我们QQ邮箱的名字,是不是我们自己非主流的QQ名面。
HR收到我们简历的时候发现发现是一个非主流的QQ名称,会流失机会,记得写 名字+求职职位。

 

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  • 本文由 发表于 2021年10月28日11:44:04
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